Description

 

  • Vous actualisez les informations commerciales (fiches articles, tarifs, inventaires...)
    Vous êtes le garant de la cohérence des mises à jour des bases de données dans les différents outils informatiques et supports internes 
    Vous informez les équipes des rayons et de la ligne de caisses de tout changement (tarifs, références...)
    Vous assurez les relevés de prix (interne magasin, Drive, stations essences...)
    o    Vous assurez le suivi des indicateurs de gestion.

    o    Vous assurez l'administration du personnel (contrats de travail, déclarations, paie, etc.).

    o   Vous assistez la direction dans la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez au recrutement.

 

Profil

VOUS ETES...
- De formation BAC+2/3 type BTS Compabilité ou Ressources Humaines
- Autonome, organisé et vous savez gérer les priorités
- Rigoureux et vous avez l'esprit de synthèse
- Doté de bonnes qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe
- Etes force de proposition

VOUS AIMEZ MANIER LES CHIFFRES... REJOIGNEZ-NOUS !

Recruteur
De 4 000 à 10 000 m2, Hyper U est un hypermarché à taille humaine qui a su garder les valeurs qui font la force de l’enseigne. Nous proposons des produits de qualité. Nos prix sont à la fois compétitifs et responsables. Nous sommes pour un commerce à visage humain, qui chaque jour se réivente, pour toujours plus de confiance avec nos clients comme nos collaborateurs.
Nous incarnons...