Description

Au sein du Secrétariat Général, sous la responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion, vous êtes en charge :

-        Du pilotage des coûts en lien avec la Direction des Ressources Humaines

-        Du suivi et de l’analyse de la masse salariale de l’ensemble des Directions de l’entreprise

    

Vos principales missions sont les suivantes :

1- Pilotage des coûts :

-        Préparer les reportings et les analyses d’écarts à destination du Comité de Direction

-        Elaborer et piloter le Budget et les Réestimés en partenariat avec les directions opérationnelles

-        Accompagner les opérationnels dans la compréhension des résultats financiers de leur direction

-        Endosser le rôle de « Business Partner » en devenant le référent financier des interlocuteurs DRH : mettre en place des indicateurs de gestion permettant l’amélioration du suivi des coûts, réaliser des études Ad-hoc, effectuer les calculs de ROI projets, etc.

-        Vérifier la cohérence des flux par rapport aux règles de gestion et procédures de la société.

 

2- Pilotage de la masse salariale :

-        Recueillir les besoins des Activités

-        Construire la trajectoire d’effectifs de la société en lien avec les différentes directions opérationnelles

-        Elaborer les reportings et les analyses d’écarts de la masse salariale

-        Mettre en place de nouveaux indicateurs d’analyse des effectifs et de masse salariale

-        Participer à l'amélioration des outils de performances des Activités

Profil

De formation BAC+5 (type école de Commerce ou équivalent), vous avez une expérience de 3 à 5 ans en contrôle de gestion ou audit financier.

La maitrise d’Excel et l'adaptabilité aux autres outils informatiques (AS 400 et Excel) sont indispensables.

Votre rigueur, votre orientation résultats, votre force de proposition ainsi que votre sens relationnel sont les qualités qui vous permettront de réussir dans ce poste.

Une bonne connaissance des mécanismes de paie est un plus.

Recruteur
La Coopérative U Enseigne regroupe l'ensemble des activités commerciales et des fonctions supports au service des Magasins U. Ainsi, c'est au sein de la Coopérative que sont gérés les achats des filières alimentaire, textile, bazar et les achats non marchands. La Coopérative U Enseigne regroupe aussi les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les relations avec l'environnement institutionnel et professionnel...
Nous incarnons...