Description

Vous préparez une formation en alternance "Licence en Gestion des Ressources Humaines" ou "Master Ressources Humaines" et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine.

MISSIONS :

- Assister la direction dans la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines,

- Participer au pré-recrutement,

- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, déclarations, etc.),

Le tout en veillant au respect des règles sociales en vigueur. 

Vous avez une bonne connaissance du Pack Office.

 

Merci de renseigner sur votre lettre de motivation l'établissement et le rythme d'alternance choisi. 

 

Poste à pourvoir au 02/08/2021

Profil

Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative et disposez de bonnes qualités relationnelles. Vous justifiez d'une expérience en RH ou comptabilité/Gestion.

Si vous vous reconnaissez dans l'annonce, alors n'attendez plus et envoyez nous votre candidature.

Recruteur
De 1 000 à 4 000 m2, les Super U sont modernes, innovants et attractifs. Nous sommes fiers de pratiquer un commerce à visage humain, qui commence par votre écoute. Super U est l'enseigne de supermarché préférée des français depuis de nombreuses années (1- source GFK). Nous sommes pour un commerce à visage humain pour toujours plus de confiance avec nos clients comme nos collaborateurs.
Nous incarnons...