Description

Vous travaillerez en collaboration étroite avec la Responsable Emploi et Gestion des Carrières du service RH et vos missions seront les suivantes :

Participer à la gestion du disciplinaire

Assurer la gestion administrative et le suivi financier de la formation

Participer à la communication RH interne et aux éventuels événements internes.

Participer au recrutement interne et externe et à la mise en œuvre de partenariats

Conduire les entretiens professionnels.

Participer au déploiement des projets RH en cours et à venir.

Être un véritable support aux processus RH annuels : entretiens annuels, people review, recueil des besoins en formation etc.

Formaliser les pratiques internes par la rédaction de procédures.

Profil

Issu(e) d'un Bachelor gestion RH ou Licence pro RH, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vous êtes rigoureux (se) et organisé(e) et maîtrisez les outils informatiques et le pack office.

Vous savez faire preuve d’initiative et d’autonomie et êtes force de proposition dans l’ensemble des domaines des RH.

Des connaissances sur les outils Silae et Bodet seraient appréciées.

Rémunération : à définir selon expérience

Prise de poste à partir du 1er septembre 2021

Pour postuler : maeva.gago@systeme-u.fr

Recruteur
La Coopérative U Proximité France regroupe l'ensemble des activités au service des Magasins U Express du Sud de la France et contribue au développement de l'Enseigne Utile sur tout le territoire, commerces de proximité indépendants de l'enseigne U. Elle rassemble les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les systèmes d'informations et les relations avec l'environnement institutionnel et professionnel. Elle maîtrise une logistique spécifique au métier de la proximité, située à Entraigues sur la Sorgue (84) qui apporte aux magasins attachés à la Coopérative, une prestation performante, adaptée et qualitative.
Nous incarnons...