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OFFRES
D'EMPLOI ET
DE STAGE

Ma sélection : offre(s)

Directeur Domaine Ventes H/F

Type de contrat

CDI

Durée du travail

Temps complet

Référence

2019-51932

Filières / Métiers

Commerce/Communication/Marketing - Commerce

Description de la mission

Sous la responsabilité du Directeur Commercial d’Etablissement, vous mettez en œuvre la stratégie et la politique commerciale de la Direction Commerciale Réseau au sein de votre périmètre, le domaine Ventes.

 

Vos principales missions sont les suivantes :

- Manager l’équipe qui vous est rattachée : piloter et déléguer l’opérationnel afin d’organiser et répartir les objectifs ;

- Suivre et contrôler les activités et les résultats ;

- Piloter les ressources humaines de votre périmètre en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines (gestion des entretiens et suivi des plans d’action…) ;

- Construire la feuille de route avec l’équipe conformément à la stratégie commerciale définie ;

- Piloter l’activité de votre périmètre en déclinant la stratégie et la politique commerciale en objectifs d’activité sur chacun des domaines des pôles des domaines Ventes ;

- Suivre les résultats et apprécier l’atteinte des objectifs assignés ;

- Proposer des solutions afin d’optimiser la performance, la qualité et l’organisation de votre périmètre ;

- Fixer et suivre les objectifs de déploiements des concepts ;

- Participer à la construction des livrables nationaux de déploiement ;

- Etre le prescripteur de la stratégie et de la politique commerciale de l’entreprise auprès des associés ;

- Garantir la bonne mise en œuvre de cette stratégie en effectuant l’interface entre le réseau et les services de l’entreprise ;

- Assurer la fiabilité des informations transmises au réseau ;

- Construire et gérer le budget inhérent à votre périmètre.

 

Missions complémentaires :

 - Etre responsable de l’exploitation commerciale et économique, au quotidien, des magasins en portage (définir des plans d’actions pour maintenir ou restaurer la rentabilité et la pérennité du magasin…) ;

- Etre garant de la mise en conformité des magasins aux normes légales (hygiène, sécurité…) et de l’enseigne (concept général, politique tarifaire, politique d’assortiment…) ;

- Animer l’équipe des Directeurs de magasins en charge de l’exploitation des points de vente en portage et superviser la gestion et l’animation des équipes en magasin ;

- Accompagner de manière ponctuelle les projets d’animation et de développement de la performance commerciale du réseau points de vente hors portage.

Profil

De formation supérieure en Commerce/Gestion, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la mise en place et la coordination de projets ainsi que dans le développement de concepts commerciaux.

Vous maîtrisez la relation aux associés notamment dans le cadre de déploiement de projets et de conseil.
Une expérience dans le management et un bon niveau de communication sont indispensables sur ce poste.
La maitrise des outils bureautiques est impérative.
Des déplacements professionnels sont à prévoir.

Votre sens de l'organisation ainsi que votre rigueur sont indispensables sur ce poste. Votre leadership sera un réel atout pour obtenir l'adhésion de l'équipe et des directeurs de magasins dont vous aurez la responsabilité ainsi qu'auprès de vos interlocuteurs externes dans le développement des projets de votre périmètre. Votre aisance décisionnelle ainsi que votre capacité à gérer les situations délicates vous permettront de mener à bien vos missions.

Statut : Cadre

Salaire : 5000 euros bruts mensuel selon profil + primes

Localisation du poste

France , Occitanie , Hérault

Ville / Quartier

Vendargues

Recruteur

La Coopérative U Enseigne regroupe l'ensemble des activités commerciales et des fonctions supports au service des Magasins U. Ainsi, c'est au sein de la Coopérative que sont gérés les achats des filières alimentaire, textile, bazar et les achats non marchands. La Coopérative U Enseigne regroupe aussi les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les relations avec l'environnement institutionnel et professionnel...


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